第40章 ZY.039 我劝你善良
作者:半纸功名      更新:2021-05-07 11:12      字数:2168
  墨渊打开人才商店一看,吓了一跳。
  尽管这是系统搞出来的,但是价格实在是有点小贵吧?
  里面一共分成初级人才,中级人才,高级人才,专家,大师。
  五个等级,初级每个月需要五千块月薪,中级一万块,高级3万块,专家八万,大师五十万。
  而且大师级都不能选择,显示灰色。
  点击之后,就显示不可雇佣。
  不用想,仲鸿华和黄浩瀚就是属于大师级的人物。
  一个月五十万,他们两个人就一百万,一年差不多就是一千两百万,还是杀了他吧。
  虽然这个价格并不贵,但是墨渊没有啊。
  对于这样的,墨渊绝对还不如直接把房子租给人家,墨渊只要百分之五十的分成。
  想想未来数以百计的大师店铺,每个月加起来的工资都要上亿,这根本就不可能的好吗。
  所以说,系统这个坑爹的工资,墨渊目前完全就绝了招聘大师的想法。
  其他的人才还可以考虑一下。
  在选择雇佣的时候,可以选择哪个行业的人才。
  这就意味着,墨渊原本觉得并不需要的rmb,顿时就需要了起来。
  就墨渊目前的一百多万rmb,根本就打不起个水漂。
  还有建筑加速,这就是个坑,早知道,墨渊根本就不会建设特色建筑。
  他根本就不知道有加速这个事情,一直以为就是这样的速度。
  现在升级之后,原本一天可以建设完的建筑,现在需要十天。
  如果需要加速,每一瓶只能加速一栋建筑,售价一千人气值,这就等于平白无故,每栋建筑增加一千的售价,杀了他吧。
  好在栽种植物这些,倒是不需要加速,这算是一个比较好的消息。
  至于最后说的满意指数和幸福指数,就是彻底的坑爹。
  这就相当于业绩一样。
  满意指数是由过来游客对于山庄设备环境的满意程度决定的。
  幸福指数则是由游客在山庄游玩时产生的心情决定的。
  就这两样,彻底把墨渊打下深渊。
  墨渊觉得还不如让他赚多少钱都比提升这两个指数要好得多。
  最起码赚多少钱是容易操纵的。
  但是这两个指数,太过玄幻了。
  搞不好人家不喜欢这里,就觉得不满意,这也不是墨渊的锅啊。
  唯一的安慰,就是这两个指数是一个季度计算一次。
  总分100分,知道达到六十分以上就是及格。
  六十分以上,每增加十分,就会赠送一个大礼包。
  但是六十分以下,就会受到惩罚,虽然没有说什么惩罚,但是墨渊并不想知道是什么。
  虽然墨渊不知道是什么,不过他没什么信心去想。
  这两个指数完全就迫使墨渊去把山庄建设的更好,完全不能有一点疏漏。
  整个系统增加了很多东西,但是除了一个人才招聘之外,其余的可以说全部都是压力。
  系统,我劝你善良。
  因为系统升级,建筑建设变慢,各种要求也变多,这是不可避免的。
  墨渊也只能好好研究整个系统的改变,从而更好的应对。
  两个指数是重中之重。
  指数覆盖的需求很多,这不是一会就能够搞定的。
  墨渊现在最重要的是先招聘一个管理团队。
  墨渊自己知道自己的事情,随着山庄越来越大,他在管理这方面越发的吃力。
  而且未来整个山庄的管理都是需要人的,单单就是马车的管理,都需要人来监管。
  游客越来越多,如果这些交通工具还是处于自动化,那么整个马车的利用率会非常低。
  墨渊在商店里面查看了一下,因为刚刚开启。
  所以在里面有一个大礼包。
  一名专家级、三名高级,十名中级,五十名初级人才。
  每个月只需要五十万rmb就可以打包招聘过来。
  比起全部招聘是要便宜了一点,但是这么多的员工,给墨渊的压力也比较大。
  原本墨渊还打算慢慢等开放,现在来看,还是要尽快建设好基础建筑,开放起来。
  墨渊没有小气,直接付了一个月的工资,把他们招聘过来。
  墨渊好不容易存下来的钱,顿时没了三分之一。
  好在之前仲鸿华说每天一桌客人的饭钱,不需要分给他,不然墨渊的钱就更少了。
  不过看着大礼包里面的人才,墨渊还是比较满意的。
  如果没有这个商店,墨渊招聘起来,绝对没有系统里面的人才好。
  专家级人才是管理人才,刚好可以负责整个山庄的运营和管理。
  高级人才三个人,分别是后勤、运营和策划。
  把山庄分为三个部分,三个人管理不同方向。
  中级人才每个都是不同方向的人才,完全可以成为中流砥柱。
  后勤里面的资产管理,物资分配,还有所有资源的整理集合。
  还有运营方向,目前山庄的运营主要依靠的是墨渊在微博上面宣传。
  如果只是一个小山庄,完全足够的。
  但是想要把山庄做大做强,完全不够。
  这些人才,就需要在有限的资源里面,把山庄宣传出去。
  同时各种活动搞起来。
  而且未来山庄店铺招标,都是由他们去联系人。
  策划的工作就和钱比较接近,各种活动,折扣都由他们设计开发出来。
  就像现在的门票,墨渊只是规划五十块钱,但是具体的就没有任何想法。
  这对于一个景区来说,是亏本的。
  初级人才则是划分在中级人才下面。
  相当于每个方向拥有一个小团队。
  不过这些人全部都是人才,像收门票这种事情可以在软件上。
  但是打扫卫生、驾驶马车,就需要墨渊再去额外招聘。
  不管怎么说,墨渊把这些人招过来,整个山庄也可以开业了。
  等他们过来,然后墨渊再把剩下的民宿和客栈全部建设出来。
  差不多也就够了。
  在设计图上面,山庄中心的民宿为128栋,客栈16栋。
  整体的设计也是暗合八卦设计的。
  不加速的话,墨渊需要七万人气值。
  墨渊目前人气值的存储是足够的。
  不过如果想要加速的话,人气值就不够了。
  不过墨渊不需要加速,十天就十天。
  反正系统也没有限制一次性建设的数量。
  墨渊大不了一次性全部建设出来,然后等十天就够了。
  这一点完全不用担心。